Aicinām komandā

Atalgojuma analītiķi

TEV UZTICĒSIM:

• Analizēt liela apjoma HR datus (atalgojums, prombūtnes, darbinieku mainība, labumi u.c.)

• Uzturēt HR datu analīzes sistēmu un nodrošināt datu vizualizēšanu

• Analizēt uzņēmuma atlīdzības sistēmu un izvērtēt tās atbilstību Taisnīga atalgojuma direktīvai (EU Pay Transparency Directive)

• Sniegt priekšlikumus atlīdzības un darbinieku motivācijas sistēmas uzlabošanai

• Izvērtēt un analizēt noteiktu uzņēmuma procesu un darbību norisi

• Nodrošināt atalgojuma sistēmas administrēšanu

SAGAIDĀM, KA TEV IR:

• Augstākā izglītība finanšu, ekonomikas vai uzņēmējdarbības jomās (var būt pēdējo kursu students/-e)

• Labas analītiskās prasmes, iniciatīva, augsta precizitāte un atbildības sajūta

• Teicamas prasmes darbā ar datoru (MS Word, Excel, Pivot tabulu veidošana)

• Vēlama profesionālā pieredze datu analīzē un izpratne par HR procesiem

MĒS TEV PIEDĀVĀJAM:

• Darba algu no 1800 līdz 1975 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas

• Pieredzi lielā un stabilā uzņēmumā

• Apmācības, kas nepieciešamas darba pienākumu izpildei

• Iespēju strādāt radoši un realizēt aizraujošus projektus

• Dažādus uzņēmuma labumus (gada prēmija, veselības apdrošināšana, apmaksāts papildu atvaļinājums u.c.)

DARBA VIETA:

Personāla daļa, Zigfrīda Annas Meierovica bulvāris 1, Rīgā